Конкурс за 1 щатна бройка за длъжността „младши експерт“ в отдел „Концесии и разрешения“, дирекция „Природни ресурси, концесии и контрол“ (ПРКК)

Дирекция: Природни ресурси, концесии и контрол
Дати за подаване на документи: 28.02.2025 - 14.03.2025

ОБЯВЛЕНИЕ ЗА КОНКУРС

1. Длъжност, административна структура: 1 щатна бройка за длъжността „младши експерт“ в отдел „Концесии и разрешения“, дирекция „Природни ресурси, концесии и контрол“ (ПРКК).
2. Описание на длъжността съгласно утвърдената длъжностна характеристика:

• Участва в организирането на предоставяне на права за подземни богатства (търсене и проучване или проучване и концесии) по подадени заявления или служебно чрез събиране и систематизиране на информация;
• Събира и систематизира информация, свързана с подготовката на проекти на предложения пред Министерския съвет за предоставяне на права за подземни богатства (търсене и проучване или проучване и концесии за добив) по чл.2, ал. 1 от ЗПБ на територията на РБ, в континенталния шелф и в изключителната икономическа зона в Черно море;
• Участва в организирането и провеждането на конкурси и търгове за предоставяне на разрешения за търсене и проучване или проучване на концесии за добив на подземни богатства по реда на ЗПБ и подзаконовите актове по неговото прилагане, вкл. участва в работата на конкурсни/тръжни комисии;
• Подпомага организирането на дейността по предоставяне на концесии за изграждане на хидроенергийни обекти съгласно Закона за концесиите;
• Подпомага организирането на предоставянето на права по реда и при условията на Закона за съхранение на въглероден диоксид в земните недра;
• Участва в подготовката на информация за добива на подземни богатства в регионален и международен план;
• По предложение на началника на отдела участва в комисии и работни групи – вътрешноведомствени и междуведомствени.

3. Минимални изисквания съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията:

- образователна степен: професионален бакалавър по;

- професионален опит: не се изисква.

4. Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
5. Допълнителни умения и квалификации съгласно длъжностната характеристика, носещи предимство на кандидатите:

- област на висше образование:

• Технически науки, с професионално направление „Архитектура, строителство и геодезия“, „Проучване, добив и обработка на полезни изкопаеми“;
• „Природни науки, математика и информатика”, с професионално направление „Науки за земята“.

6. Брой работни места, за които е обявен конкурса: 1.
7. Размер на основната месечна заплата за заемане на длъжността: от 1300 лева.

* Основният размер на заплатата за длъжността се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението.

8. Начин на провеждане на конкурса:

- решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, в която е конкурсната длъжност;

- интервю.

9. Необходими документи, които кандидатите следва да представят за участие в конкурса:

- писмено заявление за участие в конкурс /Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДСл)/;

- декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл;

- копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

- копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит (професионален опит се доказва с официални документи за трудов стаж, служебен стаж, осигурителен стаж и извършване на дейност в чужбина);

- копие от документи, удостоверяващи придобития ранг като държавен служител, ако има такъв.

10. Място и срок за подаване на документите:

документите следва да бъдат представени лично от кандидата или чрез пълномощник всеки работен ден от 09:00 до 12:00 и от 13:00 до 17:00 часа в деловодството на Министерството на енергетиката на адрес: гр. София, ул. „Триадица” № 8, в срок от 14 дни от публикуването на обявлението, телефон за контакти: 02/9263219.

Документите може да се подават и по електронен път чрез посочената в обявлението електронна поща e-energy@me.government.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

С входящ номер и дата се регистрират само заявленията, към които са представени всички посочени в тях документи.

11. Списъците и всички други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на интернет страницата на Министерството на енергетиката – www.me.government.bg. Списъците са публични до приключване на конкурсната процедура.